我是Alan Kuria，来自肯尼亚内罗毕。我在SpeakPro工作了将近两年，许多朋友常常问我：市面上有那么多薪资颇具竞争力的在线教学平台，我为什么还选择留在这？
答案很简单——不是所有事情都关乎金钱。请别误会，合理的薪酬当然重要，但让我留在SpeakPro的，是这里的文化与价值观。
第一，这家机构真正地将学生的成功置于利润之上。我亲眼目睹管理层拒绝了一些想要直接报读高级课程、却明显需要先打好基础的学生。他们本可以收下这笔钱，但他们没有。这种诚信实属难得。
第二，他们重视教师的职业发展。定期的培训、建设性的反馈、最佳实践的分享——这些都帮助我不断成长。有些平台只希望你人在就好，而SpeakPro希望你真正出色。
第三是团队氛围。我在这里与同事建立了真实的友谊。我们有一个互相支持的群组，在那里分享教学心得，互助解决学生的难题，也共同庆祝彼此的成就。管理层鼓励这种协作，而不是在教师之间制造竞争。
我并非说SpeakPro完美无缺——没有哪个职场是完美的——但这里的价值观与我的个人追求高度契合。我感受到的是作为专业老师所应得的尊重，而非仅仅被当作一名雇员。这比任何地方略高的时薪都更有意义。
这就是我选择留下的原因，也是我在所有人面前为SpeakPro说好话的原因。